根据我行业务发展需要，现面向社会公开招聘劳动合同制员工，定向使用在柜面业务经办岗位，相关要求通知如下：
    一、招聘条件
    1、思想品德良好，遵纪守法，诚实守信，个人履历连续完整，无不良记录；
    2、身体健康，无精神病、传染病及其它不适合银行工作的疾病；
    3、能承受较强的工作压力，服从单位工作安排；
    4、具有工作所在地户口，年龄在25周岁以下（1985年8月1日以后出生）；
    5、贵阳地区要求全日制大学本科及以上学历，其他地区不得低于全日制大专学历；
    6、愿意长期从事柜面业务工作，服从工作安排；
    7、认同建设银行的客户服务理念，有良好的语言表达和沟通能力、良好的客户服务意识。
    二、工作地点及岗位
    工作地点：我行所辖各级营业机构，具体包括:贵阳、遵义、安顺、黔南、黔东南、铜仁、毕节、六盘水、黔西南地区所辖的县支行、城区支行、分理处、储蓄所。
    招聘岗位：柜面业务岗位人员若干。
    三、相关待遇
    定向招聘的柜面业务岗位人员，一经录用，将与我行或所辖二级分行签订劳动合同，依法缴纳社会保险和住房公积金，工资福利待遇按照我行合同员工相关规定执行。
    四、招聘程序
    包括报名、初选、笔试、面试、体检、审批录用等步骤（具体时间安排另行通知）。
    五、应聘方法
    应聘者请登陆“中国建设银行网站（www.ccb.com）→诚聘英才→定向招聘→中国建设银行贵州省分行→招聘公告→我要应聘→注册用户（已注册用户可直接应聘）”，按要求进行注册，填写个人简历并报名。除网上报名外，不接受其他形式的报名。
    报名时间：2010年8月17日－9月1日。
    六、注意事项
    （一）本次招聘，我行将按报考志愿分地区划定分数线并确定及拟录用名单，报考志愿以网上填报的志愿为准，不调剂录用，请慎重考虑并认真填报地区志愿。
    （二）请应聘者认真、完整填写个人资料，核实后再提交简历，提交简历后，个人资料将无法再修改。
    （三）本次定向招聘的笔试、面试、体检等所有事项，我行通过“中国建设银行网站（www.ccb.com）”发布，请应聘者务必及时关注相关信息。
    （四）在招聘过程中，除体检费用自理外，我行不收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
    （五）应聘者务必保证提交的联系方式（包括e-mail邮箱、手机等）正确无误，并保证通讯畅通。
    （六）特别提醒：如应聘者在我行招聘录用过程中存在隐瞒重要事实、欺诈、弄虚作假、有不良记录但未主动告知我行以及其他不符合我行录用条件的行为，我行有权取消其录用资格，由此造成的后果由应聘者自行承担。
    （七）联系邮箱：zhaopin.gu@ccb.com；电话：6696347。

建行贵州省分行
二○一○年八月十六日

    为引进优秀金融人才，进一步促进业务发展，我行现面向社会公开招聘客户经理等岗位工作人员，有关事宜公告如下：
    一、基本条件
    （一）思想品德良好，遵纪守法，诚实守信，个人履历连续完整，无不良记录；
    （二）身体健康，无精神病、传染病及其它不适合银行工作的疾病；
    （三）能承受较强的工作压力，服从单位工作安排。
    二、工作地点及岗位
    工作地点：贵州省各地、州、市。
    招聘岗位：
    （一）公司客户经理岗位若干名：
    1、年龄在35周岁以下（1975年8月1日以后出生）；
    2、全日制大学本科及以上学历，英语一般应达到国家四级水平，熟练使用计算机；
    3、具有3年以上市场营销等相关从业经历（具有海外留学或研究生学历的，从业经历可放宽至2年），具有银行公司客户经理从业经历的优先；
    4、富有进取和创新精神，具有较强的市场开拓、客户关系管理、风险防范、分析判断、沟通表达能力及持续学习能力；
    5、认同建设银行的客户服务理念，具备良好的人际交往与沟通能力、市场拓展能力以及良好的客户服务意识和团队合作精神
    （二）个人客户经理岗位若干名：
    1、年龄在35周岁以下（1975年8月1日以后出生）；
    2、全日制大学本科及以上学历；
    3、具有3年以上银行从业经历（具有海外留学或研究生学历的，从业经历可放宽至2年）；
    4、取得社会认可的金融理财资格，持有由中国金融教育发展基金会金融理财标准委员会颁发的CFP或AFP等证书；
    5、认同建设银行的客户服务理念，具备良好的人际交往与沟通能力、市场拓展能力以及良好的客户服务意识和团队合作精神。
    （三）造价咨询岗位若干名：
    1、全日制大学本科以上学历；
    2、年龄在35周岁以下，具有5年以上造价咨询业务从业经历的可放宽至45岁；
    3、取得国家注册造价工程师资格；
    4、具有较强的学习能力和良好的团队合作精神，具有良好的市场拓展能力。
    三、相关待遇
    应聘人员一经录用，将与我行签订正式劳动合同，并提供良好的薪酬福利待遇。
    四、招聘程序
    包括报名、初选、笔试、面试、体检、审批录用等步骤（具体时间安排另行通知）。
    五、应聘方法
    应聘者请登陆“中国建设银行网站（www.ccb.com）→诚聘英才→社会招聘→中国建设银行贵州省分行→招聘公告→我要应聘→注册用户（已注册用户可直接应聘）”，按要求进行注册，填写个人简历并报名。除网上报名外，不接受其他形式的报名。
    报名时间：2010年8月17日－9月1日。
    六、注意事项
    （一）请应聘者认真、完整填写个人资料，核实后再提交简历，提交简历后，个人资料将无法再修改。应聘岗位在个人简历——“其他信息”——“本人适合从事何种工作？”中予以注明。
    （二）本次定向招聘的笔试、面试、体检等所有事项，我行通过“中国建设银行网站（www.ccb.com）”发布，请应聘者务必及时关注相关信息。
    （三）在招聘过程中，除体检费用自理外，我行不收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
    （四）应聘者务必保证提交的联系方式（包括e-mail邮箱、手机等）正确无误，并保证通讯畅通。
    （五）特别提醒：如应聘者在我行招聘录用过程中存在隐瞒重要事实、欺诈、弄虚作假、有不良记录但未主动告知我行以及其他不符合我行录用条件的行为，我行有权取消其录用资格，由此造成的后果由应聘者自行承担。
    （六）联系邮箱：zhaopin.gu@ccb.com；电话：6696347。

建行贵州省分行
二○一○年八月十六日